樫山工業株式会社では現在、事業拡大と増産に伴い、キャリア採用を積極的に行っています。これまでの経験や知識を活かして、真空ポンプで世界No.1を目指してみませんか？
募集職種
このページに掲載されていない職種をご希望の方は担当者までお問い合わせ下さい。検討可能な職種もございます。また、それぞれの職種に記載された業務経験のない方もご相談下さい。
設計開発職
理工系学科出身の方、機械電気分野に精通している方を優遇します
【おもな業務】
・製品の設計・開発、カスタマイズのための設計
・搭載される機械系・電気系部品の開発
・制御のためのプログラミング
・性能測定や信頼性試験
海外フィールドエンジニア職
語学堪能の方（英語、中国語、韓国語、ドイツ語など）、営業職やカスタマーサービス職の経験豊富な方を優遇します
【おもな業務】
・海外での製品オーバーホールにおける状況調査・顧客報告
・製品に発生したトラブルへの対応
・顧客や海外拠点の状況・要望を確認して関係部署に伝達
製造職
機械電気分野に精通している方、機械組立検査の経験豊富な方を優遇します
【おもな業務】
・機械加工部品の組み立て
・ポンプ本体、電装品、配線、配管の組み立て
・真空性能の測定
・電気回路の動作確認
機械加工職
切削機械のオペレーター経験豊富な方、夜勤可能な方（1週間交替）を優遇します
【おもな業務】
・加工機での主要部品の加工
・加工プログラムの作成、加工評価
・ノギスなどを用いた寸法測定
・三次元測定器を用いた形状測定
生産技術職
生産工程見直しや生産効率改善の経験豊富な方を優遇します
【おもな業務】
・ロボット活用を含めた自動化・省力化の検討・推進
・効率的な生産の仕組みづくり
・海外エンジニアへの技能教育
・海外拠点の品質管理、作業手順書・帳票類の翻訳
募集要項
| 募集職種 |
|
|---|---|
| 応募方法 | 当サイトの応募フォームから必要事項を送信して下さい 応募フォーム |
待遇
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与条件 | 当社規程による |
| 諸手当 | 営業・資格・役職・家族・通勤・地域・時間外・夜勤手当を支給 （いずれも支給条件が該当する場合） |
| 昇給 | 年1回（6月） |
| 賞与 | 年2回（7月、12月） |
| 勤務地 | ●設計開発職/海外フィールドエンジニア職/社内システム職 ・本社工場 ●製造職 ・本社工場/本社第二工場/佐久南工場/精機工場のいずれか ●機械加工職 ・精機工場 ●生産技術職 ・本社第二工場/佐久南工場/精機工場のいずれか （いずれの勤務地も長野県佐久市） |
| 勤務 時間 |
8:30～17:25（実働8時間、機械加工職は夜勤あり） |
| 休日 | 日曜、祝日ほか合計年間120日 |
| 休暇 | 年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、ウェルカム休暇（入社半年間で1日取得できる有給休暇） |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職金 制度 |
●当社退職金規程に基づく退職金 ●確定拠出年金（401k） |
| 福利 厚生 |
●奨学金代理返還制度 ・日本学生支援機構の奨学金を返済している、または今後返済が見込まれる方が対象 この制度の詳細 ●資格取得支援制度 ●特許取得奨励制度 ●職場つみたてNISA（積立金の5%の奨励金を会社が給付） ●福利厚生倶楽部加入 ・約12万種類以上の福利厚生メニューからお好きなメニューを会員価格で利用できる制度 ●従業員食堂 ・佐久市内の各工場に食堂を設置 ・支店・営業所の場合は食事手当を支給 ●ノー残業デー（2週間に一度） ●リフレッシュ休暇（3～5営業日連続での有給休暇取得を推進） ●ウェルカム休暇（新卒・中途入社者に対し入社日に付与される特別休暇） ●育児支援制度 ・産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務、子の看護休暇（有給）、出産祝い金など ●介護支援制度 ・介護休業、介護短時間勤務、介護休暇、介護休暇支援金など ●休業支援報奨金制度 ・育児・介護のための休業等を取得しやすくする制度 ●インフルエンザ予防接種 ・勤務時間内に従業員食堂での接種が可能（費用は会社負担） |
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